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27 janvier 2020 : CSER - Réunion du 20 janvier 2020
Un Conseil Supérieur de l’Éducation Routière a eu lieu le lundi 20 janvier 2020.
L’ordre du jour était ...
L’instruction adressée aux services déconcentrés, relative à l’organisation de la publication des fiches ...
Par arrêté du ministre de l’intérieur, en date du 21 janvier 2020, le nombre de postes offerts aux ...
23 janvier 2020 : Social - Pétition pour la sauvegarde du CAES
Suite à un entretien téléphonique avec son président, voici le lien pour signer et relayer la pétition du ...
Par arrêté du ministère de l’intérieur, en date du 21 janvier 2020, le nombre de postes offerts aux ...
22 janvier 2020 : INSERR - Appel à candidatures de formateurs, cycle 2020-2021
Afin de renouveler les équipes pédagogiques intervenant dans le cadre des formations initiale et ...
Le 13 janvier dernier, le SANEER était convié par la DSR à une réunion relative à la possibilité ...
Pour information, trouvez en vignette, la dernière version du « Guide des concours d’accès aux instituts ...
Dans le cadre de la formation en présentiel d’aide à la constitution du dossier de reconnaissance des ...
16 janvier 2020 : DRH - Frais de déplacement des IPCSR et DPCSR
Parution ce jour, de l'arrêté du 8 janvier 2020 relatif aux conditions de règlement des frais de ...
Depuis la publication de la lettre du Premier ministre concernant la question de l’âge pivot, de ...
L'augmentation des salaires est une priorité pour le SANEER. Cette augmentation passe par la ...
Bienvenue sur UNSA - SANEER
Syndicat Autonome National des Experts de l’éducation Routière
15 janvier 2020
L'augmentation des salaires est une priorité pour le SANEER. Cette augmentation passe par la revalorisation du régime indemnitaire et en particulier du Complément Indemnitaire Annuel (CIA).
L'action du SANEER sur ce dossier a permis la revalorisation par mesure catégorielle de l'IFSE, la prime mensuelle, des IPCSR et DPCSR affectés dans les 8 départements d'Île-de-France (voir actualité du 26 juillet 2018) et la revalorisation chaque année du CIA.
En 2019, le CIA a été revalorisé de 100 €, soit un montant moyen pour les IPCSR de 250 € et de 300 € pour les DPCSR.
Avant son départ de la direction des ressources humaines, M. Stanislas BOURRON nous avait informés qu'il avait porté notre dossier et demandé une mesure catégorielle de revalorisation du CIA au titre de l'année 2020.
Nos actions ont porté leurs fruits, en 2020, une mesure est bien programmée au titre de la loi de finances du ministère de l'Intérieur. L'enveloppe est de 216 750 € pour un effectif de 1407 agents. La répartition de cette enveloppe indemnitaire fera l'objet de discussions avec la DRH.
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